Uw onderneming is niet alleen úw zaak. Of het nu gaat om een (dreigende) ontslagkwestie, het innen van openstaande vorderingen of het opstellen van uw overeenkomsten: we begrijpen dat u hier misschien wakker van ligt.

Als (huis)advocaat van MKB-ondernemingen in Zeeuws-Vlaanderen regelen we het graag goed en snel voor u. Daarom kunt u elke dag van 8.30 uur tot 9.30 uur bij ons terecht op ons (gratis) spreekuur en voorzien wij u ook na een zaak van bruikbare juridische tips via onze nieuwsbrief voor ondernemers.



Nieuws

Regels van ingebrekestelling en verzuim 17-12-2019
De Hoge Raad heeft onlangs een interessante uitspraak gedaan over de regels van ingebrekestelling. Mr. Willem van Voorst Vader bespreekt deze uitspraak in zijn artikel "Regels van ingebrekestelling en verzuim" en geeft uitleg. Heeft u te maken met problemen bij de uitvoering van prestaties die zijn afgesproken? Neemt u dan vrrijblijvend contact met ons op of loopt u binnen tijdens ons inloopspreekuur, iedere dag tussen 08.30 en 09.30 uur. 
Lees verder...
Updating
Ambtenaren vanaf 1 januari 2020 onder het arbeidsrecht 18-11-2019
Op 1 januari 2020 wordt de Wet Normalisering Rechtspositie Ambtenaren (WNRA) ingevoerd. Vanaf dat moment vallen de meeste ambtenaren onder het reguliere arbeidsrecht. Mr. Veronique Verhaegen geeft uitleg over de gevolgen in "Ambtenaren vallen vanaf 1 januari 2020" onder het arbeidsrecht. Heeft u vragen naar aanleiding van dit artikel of andere vragen op het gebied van het arbeidsrecht, neem dan geheel vrijblijvend contact met ons op of loop binnen tijdens ons dagelijks gratis inloopspreekuur.   
Lees verder...
Updating
Komen er minder ontslagen dit jaar? 21-10-2019
Vanaf 1 januari 2020 veranderen de regels die bepalen op welke transitievergoeding een werknemer recht heeft in geval van ontslag. Mr. Maikel Harte legt in zijn column "Komen er minder ontslagen dit jaar?" uit hoe de transitievergoeding na 1 januari 2020 berekend moet worden en welke gevolgen dit heeft voor de hoogte van de vergoeding. Heeft u vragen? Neem geheel vrijblijvend contact op met mr. Harte of loop binnen tijdens ons dagelijks gratis inloopspreekuur. 
Lees verder...
Updating
Wij gaan verhuizen! 10-7-2019
De afgelopen maanden is hard gewerkt in ons nieuwe pand aan de Axelsestraat 1 te Terneuzen. Dinsdag 16 juli a.s. is het zover en verhuist onze vestiging te Terneuzen naar de nieuwe locatie. Ons kantoor te Terneuzen is daarom die dag gesloten. Onze kantoren in Hulst en Middelburg zijn wel gewoon geopend. Vanaf 17 juli a.s. bent u welkom op ons nieuwe adres aan de Axelsestraat 1!  
Lees verder...
Updating
Einde slapende dienstverbanden 4-6-2019
Onlangs is de Wet Arbeidsmarkt en Balans goedgekeurd door de Eerste Kamer. De meeste maatregelen uit die wet treden op 1 januari 2020 in werking. Mr. Maikel Harte geeft in het artikel "Einde slapende dienstverbanden in zicht" uitleg over één van de belangrijkste maatregelen uit de nieuwe wet, namelijk de financiële compensatieregeling bij einde van een zogenaamd slapend dienstverband. Heeft u - als werkgever of werknemer - vragen over het einde van een zogenaamd slapend dienstverband of heeft u andere vragen op het gebied van het arbeidsrecht, dan kunt u geheel vrijblijvend contact opnemen met mr. Maikel Harte. Ook kunt u ons gratis inloopspreekuur (dagelijks tussen 08.30 en 09.30 uur te Terneuzen, Hulst en Middelburg) bezoeken.
Lees verder...
Updating
Stomdronken op het werk, maar geen ontslag 9-4-2019
Onze arbeidsrechtspecialist mr. Maikel Harte licht in het artikel "Stomdronken op het werk, maar geen ontslag" een zaak toe waaruit maar weer eens blijkt dat een ontslag op staande voet vaak geen stand houdt vanwege de ingrijpende gevolgen voor de werknemer. Zorgvuldigheid is dus geboden voor de werkgever! Heeft u als werknemer of werkgever vragen over ontslag op staande voet of heeft u andere vragen op het gebied van het arbeidsrecht, neemt u dan geheel vrijblijvend contact op met mr. Maikel Harte. Hij geeft u graag advies! 
Lees verder...
Updating